Comme le meilleur contrôleur pour votre entreprise ou votre bureau peut être un système de surveillance vidéo. Vous pouvez avertir leurs employés au sujet de la disponibilité de cette technologie et de l'équipement de livrer ouvertement. Mais alors il ya un risque que vos employés se comportent très réservée, et ce comportement affectera négativement leur performance. Il est donc préférable de mettre une caméra cachée. Cela vous permettra de regarder non seulement le processus de travail, mais aussi d'étudier la psychologie du comportement de chacun de votre esclave. Mais méfiez-vous que cette méthode de contrôle n'a pas été rendu public. Puisque cette information peut affecter vos relations personnelles et saper la confiance dans personnalisée pour vous.
Une excellente façon de contrôler le personnel est à l'écoute et l'enregistrement des conversations téléphoniques. Tout d'abord, personne n'a été blessé et la détresse. Et d'autre part, vous permettra de comprendre comment les employés à temps beaucoup passent des entretiens de travail, la façon dont ils communiquent avec les clients. Ce dernier facteur est particulièrement important parce que ce est à partir des conversations téléphoniques peut dépendre de la réussite de votre entreprise.
Tous vos employés ne devraient utiliser que des entreprises e-mail. Ou vous devez avoir accès à une boîte aux lettres de travail chacun d'eux. Cela vous permettra de voir le nombre de citations envoyées et de surveiller la correspondance totale du travail. Faire preuve de tact, mais ne oubliez pas que vous ne interfère pas dans la vie personnelle de quelqu'un, et, surtout, sont responsables de la prospérité de votre entreprise.