Les psychologues notent que des postes de direction dans les entreprises prennent souvent troubles de la personnalité qui mène impressions externes parfaitement en bonne santé mentale. Mais intérieurement, ils souffrent de complexes et de l'harmonie avec eux-mêmes qu'ils ne ont pas. Une telle personne a tendance à masquer le vide intérieur apparitions spectaculaires. En règle générale, il est bien entretenu et l'apparence cher, voiture d'état, compagnon efficace. Compléments de l'intolérance douloureuse caractéristique de toute critique, qui est perçu comme un empiétement sur la compétence.
Normale travail humain psychologiquement complète avec chef-psychopathe est très difficile, mais se il ne est pas prêt à flatter en permanence et admirer tout de son acte. Dans ce cas, la symbiose du flatteur et "Narcisse" serait idéal. L'homme qui rampent odieuse, doit être très prudent dans ces situations qui menacent d'intensifier le conflit et ne peut pas se permettre la critique même légère du chef. Essayez de faire des commentaires plus abstraite, de ne pas obtenir personnelle.
Chef de tempérament psychopathe sera l'action de la langue plus compréhensible plutôt que les expériences intérieures. Utilisez la communication fonctionnelle, dans ce cas, vous aurez moins de conflits.
Pensez au fait que sa réaction irritable lui-même peut se provoquer. Peut-être votre relation pathologique avec lui en raison de votre comportement, considérez que vous pouvez fixer vous-même, afin de ne pas attirer l'attention de sa maladie. Il est probable que, après que ce ne sera plus vous accepter comme leur proie et tomber derrière vous.