Habituellement soumis aux nouveaux arrivants mobbing. Malheureusement, la nature humaine est telle que seuls quelques-uns sont en mesure d'appliquer objectivement et impartialement à «son voisin»! Si le nouveau venu détecte immédiatement la capacité, le talent - il peut l'envie élémentaire. Et, voyant en lui un concurrent dangereux pour organiser appâtage.
Répandue comme une habitude de vérifier la force de première année - dire, se il peut se lever pour eux-mêmes. Avouons-le: ce ne est pas très digne. Pourtant, entre les ordres dans les casernes de l'armée (rappelez-vous le bizutage notoire) et en milieu de travail devrait être une différence.
Tout d'abord, vous devez rester calme. Comprendre votre réaction de colère, le ressentiment - ce est la recherche de provocateurs. Ne leur donnez pas ce plaisir. Essayez d'avoir une impression: tous les efforts sont vains.
Essayez d'analyser calmement et sereinement leur propre comportement. Y at-il pas votre faute si vous êtes traité méchamment? Ne pas vous permettre maladresse, la grossièreté, le mépris démonstrative pour les règles adoptées dans cette équipe en particulier?
Si la cause de harcèlement moral est votre faible niveau professionnel (par rapport à ses pairs) - faire tous les efforts pour l'améliorer. Une fois que vous prouver que sont passés de «étudiant» au moins jusqu'à l'attitude de «apprenti» vers vous améliorer.
Parfois, cette technique peut vous aider. Calculer le leader informel qui a organisé mobbing et essayer de lui parler en privé. Tranquillement, demandez-lui poliment une question que vous ne me aimez pas? Quelles sont les qualités ne sont pas satisfaits? Parfois il est utile de regarder nous-mêmes. Surtout parce que le mobbing de raison peut être littéralement ne importe qui, même les plus absurdes.
Révéler un exemple: japonais, venu à Londres pour travailler en tant que compatriotes Britanniques invités à son domicile. Il espère que la partie informelle sera l'aider à se intégrer dans la nouvelle équipe. À son grand étonnement, collègues après que la partie a commencé à le traiter pire, presque pas d'herbe. Le pauvre garçon tête japonaise a éclaté dans la pensée: quelle est la raison? Il se est avéré que tout cela était qu'il offrait à quelqu'un des invités se asseoir, mettre le chat de sa chaise! Pour les passionnés amour des animaux britannique, il fut un véritable choc. Ils baptisèrent derrière ses homologues asiatiques, "boucher", et ont commencé à le traiter en conséquence.